هذه الدراسة يمتد العمل التجريبية السابقة على المدربين دور في TT (بيرك وهاتشينز 2008،  2009) من خلال فهم أعمق وأشمل من المدربين الممارسات نحو النجاح والتدريب،  بما في ذلك: التصورات المدربين أنفسهم في عملية نقل أي شعورهم بالمسؤولية والسيطرة عليها ؛  كما أن الأعمال السابقة لم تأخذ بعين الاعتبار خصوصية مجالات خبرة المدربين وإمكانية إضافة بعض الأفكار.  يوجد مدربون سلامة في الخط الأول داخل المنظمة ،  حيث يغادرون الافتراض القائل بأن الخصوصيات المرتبطة بتدريب السلامة سوف تكشف عن جوانب جديدة أو مهملة في TT.