اول ما تحدث عنه صديقنا قام بتقديم نفسه ف في شركة  Scml وكيف انظم اليها  بداية من الايام التجريبية حيث قام بشرح مفصل و مفهوم عن الايام تكريبية و كيفيةالقيام بالمهام  إلى حين الايداع وتحدث عن انضمامه إلى الشركة ب vip 1.
(فاز فيها بهاتف محمول )  قال بان فرصة الموظف لزيادة دخله هي تشكيل الفريق و هذا ما تقوم عليه الشركة و يقوم به اي موظف في الشركة   و نصحنا بتطوير الفريق.
 و توسيع به عن طريق دعوة جميع الاصدقاء  كما نبه لخطوة مهمة جدا و هي الابتعاد عن دعوة الغرباء و ابتعاد عن ما يقوله اي انسان سلبي و سيء عن شركة   .
فبداية قام بتشكيل فريق صغير  من 5افراد فقط من يضع فيهم ثقته   ثم قامو بدعوةأصدقائهم وبالتالي تم توسيع الفريق  بعدها قام بتعريف عن  العمل الذين هم الشركة و صناع المحتوى و طرف الثالث و هو الموظف  في شركة  scml  .
وتحدث عن سبب عدم تواجد تطبيق Scml  متجر بلاي ستور.
تحدث كذلك عن اساسيات العمل و العمر المحد و كذلك عن المهمات يمكنك قيام بها في اي وقت كان او مكان و كذلك المنصات الثلاث التي يعمل بها الموظف في الشركة و هي تيك توك و يوتوب و فيسبوك
 لا تجبر اي موظف لدعوة الاصدقاء لان عمل الشركة هو عبارة عن وظيفة ليس استثمارا للمال .
و انها لاتعاقب من لم يقم بمهامه و انما لا يأخذ اجره اليومي  .
في الاخير نبه عن شخصيات التي ظهرت مؤخرا تدعي انها رؤساء و مدراء الشركة نبه عن عدم تصذيق الامر و اتصال بمديرك فورا و اخطاره  .