الئحة مزاولة مهنة الهندسة هى الالئحة التى تحدد مجاالت ممارسة المهندس لمهنته، المختلفة فى جميع المجاالت على أسس صحيحة ومسئولياته فى مختلف ميادين الممارسة، أسس تدريب ومتابعة تأهيل المهندسين، يقصد بالتعبيرات التالية في هذه الالئحة المعنى - القانون: قانون نقابة المهندسين المصرية رقم 66 لسنة - النظام الداخلي: النظام الداخلي لنقابة المهندسين المصرية الصادر بقرار وزير الري رقم2133 لسنة - النقابة: نقابة المهندسين المصرية. - المجلس: مجلس نقابة المهندسين. - الشعبة: التنظيم الذي يضم األعضاء المقيدين فى مجموعة األقسام الهندسية المتخصصة المنصوص عليها فى - القسم الهندسي: القسم الذي حصل منه المهندس على - المهندس: الحاصل على بكالوريوس هندسة وعضو نقابة المهندسين )والذي له إلمام تام بالعلوم األساسية والهندسية وتطبيقاتها المتصلة بمجال واالبتكار والتطويرواإلشراف على تنفيذ وإدارة المشروعات واألعمال الهندسية والصناعية - اإلدارة الهندسيه: مجموعة المهندسين العاملين لدى إحدى الجهات العامة أو الخاصة فى أى من المجاالت الهندسي أو الجهاز الهندسي الذى يعمل لدى - الشركة أو المؤسسة الهندسية: الشركة أو المؤسسة التى يكون نشاطها الرئيسي مزاولة مهنة الهندسة ويعمل بها مهندس أو مجموعة مهندسين - المشروع الهندسي: كل مشروع يحتاج إلى دراسات هندسية لتكوينه أو إشراف هندسي لتنفيذه أو خبرة هندسية الستثماره وإدارته وصيانته. - المورد أو المقاول: الشخص الطبيعي أو األعتبارى الذى بتقديم مواد أو إنجاز خدمات أو تنفيذ أعمال أى دراسات أو استشارات أو إدارة أو إشراف على تنفيذ أى مشروع هندسي موردا أو مقاوال - صاةب العمل: الشخص الطبيعي أو األعتبارى الذي تؤول إليه ملكية المشروع الهندسي ويقوم أهداف الئحة مزاولة المهنة: تهدف الئحة مزاولة مهنة الهندسة إلى تنظيم العمل الهندسي فى جمهورية مصر العربية وتطويره ووضع النظم الهندسية المتكاملة لرفع شأن مهنة الهندسة ورعايتها واالرتقاء بمستواها وتحقيق أهداف نقابة المهندسين كتنظيم مهني وإجتماعى يعمل لصالح المهندسين ومهنة الهندسة والصالح العام والحفاظ على الثروات القومية والتنمية االجتماعية واالقتصادية للوطن للسير به نحو تحقيق األهداف التالية: 1 تطوير العمل الهندسي واالرتقاء به. .2 زيادة الدخل القومي والمحافظة على الثروة القومية والسعي المستمر لتخطيط ودراسة وتصميم وإدارة وتنفيذ واستثمار المنشآت الهندسية بأحسن المواصفات الفنية .3االستخدام األمثل للثروات القومية فى التنمية االجتماعية .4 وضع النظم واللوائح التى تضمن عمل المهندسين وفقا لتخصصاتهم وعدم ممارسة غير المهندسين لمهنة الهندسة .5 تنظيم التعاون مع المؤسسات الهندسية األجنبية والخبراء األجانب بما يحقق توطين التكنولوجيا. 6العمل على توفير وتنمية الخبرات التقنية الوطنية المتكاملة. 7مراعاة مبدأ تكافؤ الفرص فنيا بين المهندسين المصريين. .8الحرص على تفضيل الخبرات الهندسية الوطنية على .9 توضيح وتحديد مسئولية المهندسين العاملين فى حقل العمل .10العمل على إصدار وإتباع النظم التصميمية والتنفيذية والمواصفات القياسية المناسبة وتوحيدها على مستوى .11 المساهمة فى تخطيط المناهج الهندسية وتطوير التعليم 12 المساهمة فى وضع خطط المشاريع الهندسية المحلية ، والمشاريع التى توثق الصالت وتؤكد التكامل إقليميا ودوليا بين مصر وأقطار الوطن لعربي والعالم اإلسالمي. .13 رفع مستوى المهندسين معنويا عن حقوقهم المتعلقة بمزاولة المهنة وتدعيم الروابط العلمية والمهنية والثقافية واالجتماعية فيما بينهم. .14اعتماد األسس التدريبية لضمان تأهيل المهندس المتدرب قبل السماح له بمزاولة المهنة على مسئوليته الشخصية. .15تأمين التعلم المستمر للمهندسين بما يحقق تطوير كفاءاتهم التقنية ومعارفهم النظرية وخبراتهم العملية لتحقيق االكتفاء الذاتى واالستغناء عن الخبرات األجنبية. 16الحفاظ على التراث الهندسي وإبرازه. 17المساهمة في الربط بين كليات الهندسة والصناعة.