لخّصلي

خاتمة وهم أنشطة المنظمة الموارد البشرية واتضح من خلالها التطور المستمر الذي تمر به هذه الإدارة وكيف أصبحت هذه الإدارة تخطيط الموارد البشرية واستقطابها واختیارها وتدريبها وتقييمها وتحفيزها وتطويرها بشكل فعال. وكيف آن وجود هذا العقل البشري المبدع يفرز ثورات هائلة شهدها العالم من

خاتمة
ناقشنا في هذا البحث وظيفة إدارة الموارد البشرية، باعتبارها تحتوي على القاسم المشترك الأعظم في كل
الأفراد الذين يحتلون أهم وأغلى أصول المنظمة، وتعرضنا لنبذة تاريخية لإدارة
وهم
أنشطة المنظمة
الموارد البشرية واتضح من خلالها التطور المستمر الذي تمر به هذه الإدارة وكيف أصبحت هذه الإدارة
وظيفة إدارية تهتم بجميع سياسات المورد البشري داخل المنظمة، والتي ترمي إلى تحقيق أهداف المنظمة
وأفرادها والمجتمع وذلك من خلال مجموعة أنشطة وبرامج خاصة بتحليل وظائف المنظمة ومن ثم
تخطيط الموارد البشرية واستقطابها واختیارها وتدريبها وتقييمها وتحفيزها وتطويرها بشكل فعال. ثم تطرقنا
إلى أهداف إدارة الموارد البشرية على مستوى المجتمع وكذلك على مستوى المنظمة وعلى مستوى
العاملين، وتوصلنا إلى أهمية هذه الإدارة في اعتبار العنصر البشري هو العقل المدبر والأصل الذي
ت تزايد قيمته بمرور الوقت، وكيف آن وجود هذا العقل البشري المبدع يفرز ثورات هائلة شهدها العالم من
ثورات معلومات واتصالات وتكنولوجيا، وأن هذه الموارد البشرية هي أساس القوة الاقتصادية التي تعمل
على زيادة الناتج المحلي للدولة. وأخيرا عرضنا بإيجاز وظائف ومهام هذه الإدارة من تحليل وتوصيف
للوظائف ثم تخطيط ثم استقطاب واختيار وتدريب ثم تقييم ثم تحفيز وتطوير وهذا هو المنهج المتكامل
الإدارة الموارد البشرية.