وهو يناسب الموظفين الذين يعملون في مواقع مختلفة من مميزات التدريب الافتراضي عبر الإنترنت،  إذ لا يحتاج الموظفين سوى اتصالًا بالإنترنت ليتمكنوا من حضور الدورات التدريبية من أي مكان،  إلى جانب فعالية هذا التدريب من حيث التكلفة ، التدريب بالمحاكاة:هو أسلوب تعليم الموظفين كيف يتعاملون مع المواقف الخطرة أو التي تشكل ضغطًا عليهم،  وذلك باستخدام بيئات المحاكاة
 يمتاز أسلوب التدريب بالمحاكاة بأنه يمكّن الموظفين من بناء مهارات التفكير النقدي وتطوير قدرات حل المشكلات، التعليم المصغر على سبيل المثال أداة Auzmor تستعين الشركات بها في إنشاء الدورات التدريبية المُقدمة للموظفين سواء من المحتوى التدريبي الخاص بها أو من مكتبة الدورات المتضمنة فيها،