## تلخيص النص:

يُركز هذا النص على **تفويض وظيفة التدقيق الداخلي**، وكيفية إنشائه ودعمه من قبل مجلس الإدارة. 

**المجلس** مسؤول عن إنشاء واعتماد وتقديم تفويض واضح لوظيفة التدقيق الداخلي، مُحددًا صلاحياتها ودورها ومسؤولياتها. يوثّق **ميثاق التدقيق الداخلي** هذه التفاصيل، مما يُمكن وظيفة التدقيق الداخلي من تقديم تأكيدات موضوعية واستشارات وإرشادات قيّمة للمجلس والإدارة العليا. 

**الرئيس التنفيذي للتدقيق** يلعب دورًا محوريًا في هذه العملية:

* **يُقدم معلومات** للمجلس والإدارة العليا لإنشاء تفويض مناسب.
* **ينسق** مع مقدمي خدمات التأكيد الداخلية والخارجية لضمان الوضوح في أدوار ومسؤوليات كل طرف.
* **يُوثّق** التفويض في ميثاق التدقيق الداخلي، الذي يُعتمد من قبل المجلس.
* **يُقيّم** بانتظام ما إذا كانت الظروف تتطلب مراجعة التفويض. 

**يُركز النص أيضًا على الأدوار والمسؤوليات الرئيسية للطرفين:**

* **المجلس:** يناقش مع الرئيس التنفيذي للتدقيق والإدارة العليا ملاءمة صلاحيات وظيفة التدقيق الداخلي، ويُوافق على ميثاق التدقيق الداخلي.
* **الإدارة العليا:** تشارك في مناقشات التفويض، وتُقدم معلومات حول توقعاتها من وظيفة التدقيق الداخلي.

**يُقدم النص أمثلة واضحة** لتوضيح الصلاحيات (الوصول إلى جميع الأنشطة)، الدور (التدقيق الداخلي وربما خدمات أخرى)، المسؤوليات (التزامات معينة)، النطاق (جميع أو جزء من المؤسسة)، وخدمات التدقيق الداخلي (التأكيد، الاستشارات، التدقيق...).

**يُشير النص أيضًا إلى أهمية مراجعة دورية** للتفويض، خاصة في حال حدوث تغيرات ملحوظة في المعايير العالمية للتدقيق الداخلي، أو عمليات استحواذ، أو إعادة تنظيم، أو تغيرات في القوانين أو الأنظمة.

**في النهاية، يُؤكد النص على دور الرئيس التنفيذي للتدقيق** في تقديم المشورة للمجلس بشأن مساهمة الوظائف الأخرى في مهمة التدقيق الداخلي، ومساعدته على فهم أدوار ومسؤوليات مقدمي خدمات التأكيد الداخليين والخارجيين.