لخّصلي

يتناول المبحث الأول ماهية بيئة المؤسسة، مُعرّفاً إياها بأنها القيود والمواقف والظروف المؤثرة على كفاءة الإدارة (تعريف 1)، ومصدراً للموارد اللازمة لنشاطها، بما فيها المال والقوى العاملة، والتي تُقدّم لها منتجاتها أيضاً (تعريف 2). يُحدد المطلب الثاني خصائص بيئة المؤسسة، ككونها مجموعة قوى وأحداث وعوامل داخلية وخارجية متغيرة باستمرار، لا يمكن تجاهل تأثيراتها أو السيطرة عليها بالكامل. كما يُصنّفها إلى: بيئة هادئة عشوائية مستقرة (تغير بطيء، قرارات سهلة)، وهادئة تجميعية غير مستقرة (تهديدات من تحالفات)، وبيئة قَلْفة (متعددة المتنافسين، احتكار محتمل).

المبحث الأول: ماهية بيئة المؤسسة

المطلب الأول: مفهوم بيئة المؤسسة

تعريف 1: هي عبارة عن القيود والمواقف والظروف المؤثرة بشكل مباشر أو غير مباشر وبدرجات .

متفاوتة على مستوى كفاءة إدارة المؤسسة

تعريف 2: تعتبر البيئة مصدرا للحصول على المال ومختلف الموارد والقوى العاملة وغيرها من مستلزمات المؤسسة الضرورية للقيام بنشاطها والتي من خلالها يتم تقديم منتجات إلى البيئة أيضا

المطلب الثاني: خصائص وتصنيفات بيئة المؤسسة

أ / خصائص بيئة المؤسسة.

10 نعبر عن مجموعة القوى والاحداث والعوامل التي تتعامل معها المؤسسة داخليا وخارجيا.

2 تتصف وتتميز هذه العوامل بالحركية المستمرة والتغير.

3 لا يمكن الإدارة أي مؤسسة ان تتجاهل تأثيرات مكونات البيئة.

4 لا يمكن لاي مؤسسة كانت ان تأثر وتسيطر بشكل كامل على العديد من المكونات في نفس الوقت.

ب / تصنيفات بيئة المؤسسة من اهم تصنيفاتها نجد

10 البيئة الهادئة العشوائية متجانسة مستقرة هي بيئة ذات تغير بطيء شبه ساكن واتخاذ القرار فيها

يكون سهلا وبدون مخاوف

2 البيئة الهادئة التجميعية متجانسة غير مستقرة هي بيئة شبه ساكنة الا انه فيها تهديدات وذلك بسبب

القيام بتحالفات او جماعات وجب اتخاذها بعين الاعتبار.

البيئة القلفة تتصف هذه البيئة بتعقدها أكثر من سابقتيها لوجود عدد معتبر من المتنافسين الذين يسعون لنفس الهدف من اهم مميزاتها ضهور احتكار السلع والأسواق الموازية داخل البيئة.