Lakhasly

Online English Summarizer tool, free and accurate!

Summarize result (100%)

  • هضو غير كامل
  • هضو مشارم عضو كامل: يحصل هلي العضو هند حصول هلى نسبة 50٪ أو أكثر مل لإلنتخابات بالجمعية العمومية بمكتب االتحاد المصري لطالب الصيدلة مجموع نظام النقاط ويح ل التصويت وال يح ل الترشح لإلنتخابات 5.3. عضو مشارك: يحصل هلي العضو هند اشتراكة بالمكتب او حصول هلى نسبة مل 39 : 15٪ مل مجموع نظام النقاط وال يح ل التصويت او الترشح 5.4 5.4. 5.4. 2. أهضباي الجمعية ل م اشترام سنوي لتجديد هضويت م بالجمعية، :Performance Appraisal األداء تقييم نظام . مل لجال الجمعية هلى ا حداث الخاصة بالجمعية بإهدادات ا سواي للسياسة الداخلية ل يئة المكتب بشكل الشرطي للجمعية والتي ت حدد طبقا 5.5. 2. يتم حساب نظام التقييم لألهضاي طي ن اية كل طترا دورية لنظام التقييم بحيث تكول النسبة العامة لكل مل المشاركة الفعالة طي ا حداث الخاصة بالجمعية بإهدادات ا و آداي العضو بالفري التابع ل مل طرق
  • آداي العضو بالفري التابع ل : 40٪
  • ايلتزام بالقواهد العامة و الميثاق الشرطي: 105. تبليغ ا هضاي بعضويت م قبل الدهوا لجمعية همومية بإسبوع هلى :الترشح. 3.1
  • أل يكول هضو كامال طبقا لشروط العضوية ونظام تقييم 5.5. - ا هضاي الذيل ل م ح التصويت يجب يتجاوزوا نسبة 40٪
  1. ال يخضع أهضاي هيئة المكتب طي السنة الجارية لنظام التقييم و نظام :)Honorary Life Membership( الحياة مدى الشرفية العضوية .


Original text


  1. العضوية:
    ينقسم االهضاي الى:



  • هضو كامل

  • هضو غير كامل

  • هضو مشارم
    5.1. عضو كامل: يحصل هلي العضو هند حصول هلى نسبة 50٪ أو أكثر مل
    مجموع نظام النقاط و يكول ل ح التصويت كما يكول ل الح طي الترشح
    لإلنتخابات بالجمعية العمومية بمكتب االتحاد المصري لطالب الصيدلة
    بجامعة بني سويف.
    5.2. عضو غير كامل: يحصل هلي العضو هند حصول هلى نسبة مل 40٪ مل
    مجموع نظام النقاط ويح ل التصويت وال يح ل الترشح لإلنتخابات
    بالجمعية العمومية.
    5.3. عضو مشارك: يحصل هلي العضو هند اشتراكة بالمكتب او حصول هلى
    نسبة مل 39 : 15٪ مل مجموع نظام النقاط وال يح ل التصويت او الترشح
    لألنتخابات بالجمعية العمومية.
    6:قواعدعامة .5.4
    5.4.1. أل يكول جميع أهضاي المكتب مل طالب وخريجي كلية الصيدلة
    بجامعة بني سويف بحد أقصى أربع سنوات بعد التخرج(.
    5.4.2. أهضباي الجمعية ل م اشترام سنوي لتجديد هضويت م بالجمعية،
    وا هضاي الجدد ل م اشترام تزيد قيمت هل قيمة اشترام تجديد
    العضوية وذلم حسب السياسة الداخلية للمكتب.
    :Performance Appraisal األداء تقييم نظام .5.5
    5.5.1. يتم نظام التقييم لألهضاي تحت اشراف رئيس الجمعية وبمشاركة كل
    مل أميل هام الجمعية ومسئول العالقات الداخلية مع مسئول كل لجنة
    مل لجال الجمعية هلى ا حداث الخاصة بالجمعية بإهدادات ا سواي
    كانت تابعة لجدول ا همال أو غير تابعة ل وأداي العضو بالفري التابع
    ل مل طرق العمل الخاصة بالجمعية والتزام بالقواهد العامة والميثاق
    للسياسة الداخلية ل يئة المكتب بشكل
    الشرطي للجمعية والتي ت حدد طبقا
    أو ش ريا (.
    دوري اسبوهيا
    5.5.2. يتم حساب نظام التقييم لألهضاي طي ن اية كل طترا دورية لنظام التقييم
    بحيث تكول النسبة العامة لكل مل المشاركة الفعالة طي ا حداث
    الخاصة بالجمعية بإهدادات ا و آداي العضو بالفري التابع ل مل طرق
    العمل الخاصة بالجمعية وايلتزام بالقواهد العامة والميثاق الشرطي
    للجمعية كاآلتي:

  • المشاركة الفعالة طي ا حداث:50٪

  • آداي العضو بالفري التابع ل : 40٪

  • ايلتزام بالقواهد العامة و الميثاق الشرطي: 105.3. تحسب النسب الن ائية لمجموع الفترات الدورية طي ن اية العام ويتم
    تبليغ ا هضاي بعضويت م قبل الدهوا لجمعية همومية بإسبوع هلى
    ا قل حيث يكول للعضو ح الترشح أو التصويت هلى النحو التالي:
    :الترشح.5.5.3.1

  • أل يكول هضو كامال طبقا لشروط العضوية ونظام تقييم
    ا داي.
    :التصويت.5.5.3.2

  • ا هضاي الذيل ل م ح التصويت يجب يتجاوزوا نسبة 40٪
    مل نظام التقييم.
    5.5.4. ال يخضع أهضاي هيئة المكتب طي السنة الجارية لنظام التقييم و نظام
    النقاط.
    :)Honorary Life Membership( الحياة مدى الشرفية العضوية .5.6
    5.6.1. للجمعية العمومية الح طي منح العضوية الشرطية مد الحياا
    لألشخاص الذيل قدموا خدمات متميزا لمكتب االتحاد و ذلم بمواطقة
    ثلثي ا هضاي الكامليل الحضور لإلقتراح الذي يتقدم ب أحد ا هضاي
    أو أحد أهضاي هيئة المكتب هلى أل يتم اقتراح العضوية بعد انت ائ
    مل م ام الرسمية بمكتب االتحاد بما طي ذلم منصب رئيس مكتب
    االتحاد بالعام الساب IPP(.
    5.6.2. أل يكول قد أد م ام طي طترا همل بالمكتب هلى أكمل وج و قام
    بتسليم كل ما يتعل بمنصب لمل تولى منصبة بعد طترا همل و ظل
    هلى اتصال جيد ب .
    5.6.3. يجب أل يمر هلى ا قل هام كامل بعد انت ائ مل طترا همل بمكتب
    االتحاد المصر لطالب الصيدلة بجامعة بني سويف .
    5.6.4. يجب ال يمر هلى ا قل هام كامل هلى ا قل بعد تخرج مل كلية
    الصيدلة.
    86.5. يح ل حضوراجتماهات الجمعية العمومية العادية والضير هادية
    كعضو مراقب ل ح ابداي الرأي طقط .
    5.6.6. ليس ل الح طى التصويت طى اجتماهات الجمعية العمومية العادية
    والضير هادية .
    :"EPSF-BeniSuef Alumnus" سابق مكتب هيئة عضو .5.7
    5.7.1. هى هضوية تطل هلى أهضاي هيئة المكتب السابقيل الذ تم قبول
    تقريرهم بالجمعية العمومية لمكتب االتحاد المصر لطالب الصيدلة
    بجامعة بنى سويف.
    5.7.2. هضو هيئة المكتب الساب يخضع لنظام تقييم االداي طى السنة التالية
    لقبول تقرير واذا استوطى شروط العضوية يصبح هضو كامل.


Summarize English and Arabic text online

Summarize text automatically

Summarize English and Arabic text using the statistical algorithm and sorting sentences based on its importance

Download Summary

You can download the summary result with one of any available formats such as PDF,DOCX and TXT

Permanent URL

ٌYou can share the summary link easily, we keep the summary on the website for future reference,except for private summaries.

Other Features

We are working on adding new features to make summarization more easy and accurate


Latest summaries

يُعدّ هذا الفصل...

يُعدّ هذا الفصل التطبيقي الجوهر الإجرائي لدراستنا، حيث ننتقل فيه من التنظير إلى الممارسة من خلال إخض...

Research Summar...

Research Summary The study addresses one of the important topics in semantics, which is minor deriva...

لا شك في أن الظ...

لا شك في أن الظروف الدولية والإقليمية السائدة والتي يكون لها انعكاسات على منطقة الساحل، يكون لها تأث...

لم تُعرَّف جريم...

لم تُعرَّف جريمة الإبادة الجماعية بصورتها القانونية الحالية إلا بعد اعتماد اتفاقية الأمم المتحدة لعا...

ديم إشكالي نهجت...

ديم إشكالي نهجت الأنظمة الدكتاتورية سياسة التوسع لمواجهة آثار الأزمة الاقتصادية، فاصطدمت بمصالح الأن...

يُمثل الفضاء ال...

يُمثل الفضاء الجيوسياسي لمنطقة الساحل الإفريقي بُعداً حيوياً ومحورياً في صياغة العقيدة الأمنية والسي...

The study deals...

The study deals with one of the important topics in semantics, which is minor derivation, represente...

فقد هدفت دراسة ...

فقد هدفت دراسة () الي سهولة استخدام استخدام بيئة تعليم إلكتروني مُدمجة بمقاطع فيديو للغة الإشارة، وع...

قادة الشباب في ...

قادة الشباب في مجال المناخ يلتقون وزير الشباب قبيل مشاركتهم في مؤتمر الأمم المتحدة لتغير المناخ (COP...

‏المدير العام ي...

‏المدير العام يترأس اجتماعا مع اللجان الاستشارية لبحث تطوير الخدمات الطبية التخصصية والاستقدام الطبي...

Hydrogen produc...

Hydrogen production technologies have been a significant area of solar chemical research since the 1...

How Ergonomics ...

How Ergonomics Supports Safety and Wellbeing in Healthcare Ergonomics is the practice of designing ...