لخّصلي

2 تأثير مجلس الإدارة على عملية تعيين المدقق الخارجي بغية تأكد المساهمين بأن المسيرين الذين فوضوا لهم سلطة تسيير أموالهم قد قاموا بمهامهم بما يحقق مصالح هؤلاء المساهمين ويجعلهم مطلعين على الوضعية الحقيقية للشركة باستمرار.

2 تأثير مجلس الإدارة على عملية تعيين المدقق الخارجي

يعتبر تعيين المدقق الخارجي من مسؤوليات الجمعية العامة، بغية تأكد المساهمين بأن المسيرين الذين فوضوا لهم سلطة تسيير أموالهم قد قاموا بمهامهم بما يحقق مصالح هؤلاء المساهمين ويجعلهم مطلعين على الوضعية الحقيقية للشركة باستمرار. ورغم أن مجلس الإدارة ليس له سلطة التعيين، إلا أن له دورا جوهريا في اقتراح المدقق الخارجي، وفي غالب الأحيان يتم الأخذ برأيه من قبل الجمعية العامة، لذلك عليه أن يعتمد على معايير موضوعية في عملية الاقتراح، يتمثل أهمها في توفر الكفاءة والخبرة والموضوعية في المدقق، ويمكننا توضيح ذلك في النقاط التالية:

الأخذ بعين الاعتبار لحجم مكتب التدقيق الذي غالبا ما يعتبر مؤشرا على جودة التدقيق؛ ذلك أن المكاتب الكبيرة تعتبر الأفضل من حيث التجهيز الكفاءة الاستقلالية مقارنة مع باقي المكاتب، ورغم أن الحجم لا يعبر بالضرورة عن الجودة رغم أنه عنصر مهم في تحديدها، إلا أن المكاتب كبيرة الحجم تسعى دائما للحفاظ على سمعتها ومكانتها في السوق، ولذلك فهي تحرص على اختيار الأفراد الأكثر خبرة وكفاءة للعمل فيها، إضافة إلى اختيار أحسن وأحدث الأساليب لاستخدامها في عمليات التدقيق، وهو ما يزيد من قدرتها في الحد من الممارسات الاحتيالية.