Lakhasly

أكد سموّ الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي، أن الاستثمار في الإنسان وبناء ودعم القيادات الحكومية الشابة وتمكينها بالخبرات والمهارات، يمثل محوراً أساسياً في رؤى صاحب السموّ الشيخ محمد بن زايد آل نهيان، وتوجهات صاحب السموّ الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، لتعزيز جاهزية دولة الإمارات للمستقبل. المبادرة الوطنية التي أطلقها سموّه خلال الاجتماعات السنوية لحكومة دولة الإمارات 2024، وضمت المبادرة 32 منتسباً من نخبة القيادات في الجهات الاتحادية والمحلية، والصمود والمرونة في مواجهة التحديات، وقال سموّه: «أطلقنا قبل عام تحدي 71 للقيادات الحكومية الشابة، في منصة جمعت نخبة الكوادر الإماراتية في الجهات الاتحادية والمحلية، بهدف تعزيز جاهزية دولة الإمارات للمستقبل. استلهم أساسه من مبدأ أرسته القيادة الرشيدة بأن من يصنع الفرق هو من يقود التغيير وعقلية التعلّم المستمر والبناء على التجارب، ومشاركة الخبرات وتوظيفها في صناعة الحلول المؤثرة للتحديات التي تواجه جهات عملهم. وكرّم سموّ الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، بطل التحدي النقيب دكتور مهندس سالم المري، ومنتسبي الفريق الفائز بالمرحلة النهائية الذي ضم إلى جانب بطل التحدي كلاً من: مدير الخدمات المساندة في هيئة الشارقة للإذاعة والتلفزيون، حضر التكريم سموّ الشيخ أحمد بن سعيد آل مكتوم، وركزت على نموذج متعدد الأبعاد، وشاركت في تقييم المنتسبين في كل مرحلة منها لجان تحكيم ضمّت وزراء وقيادات من الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية، ورواد القطاع الخاص الوطني، وتمثلت المرحلة الأولى بتحدي «المجتمع يجمعنا» الذي واكب توجهات قيادة دولة الإمارات في عام المجتمع، وشارك فيه 32 منتسباً موزعين على ستة فرق، واختتمت سلسلة «تحدي 71» بتحدي قوة الكلمة النهائي الذي تنافس فيه أربعة منتسبين.

أكد سموّ الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي، أن الاستثمار في الإنسان وبناء ودعم القيادات الحكومية الشابة وتمكينها بالخبرات والمهارات، يمثل محوراً أساسياً في رؤى صاحب السموّ الشيخ محمد بن زايد آل نهيان، وتوجهات صاحب السموّ الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، لتعزيز جاهزية دولة الإمارات للمستقبل. المبادرة الوطنية التي أطلقها سموّه خلال الاجتماعات السنوية لحكومة دولة الإمارات 2024، وضمت المبادرة 32 منتسباً من نخبة القيادات في الجهات الاتحادية والمحلية، والصمود والمرونة في مواجهة التحديات، وقال سموّه: «أطلقنا قبل عام تحدي 71 للقيادات الحكومية الشابة، في منصة جمعت نخبة الكوادر الإماراتية في الجهات الاتحادية والمحلية، بهدف تعزيز جاهزية دولة الإمارات للمستقبل. استلهم أساسه من مبدأ أرسته القيادة الرشيدة بأن من يصنع الفرق هو من يقود التغيير وعقلية التعلّم المستمر والبناء على التجارب، ومشاركة الخبرات وتوظيفها في صناعة الحلول المؤثرة للتحديات التي تواجه جهات عملهم. وكرّم سموّ الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، بطل التحدي النقيب دكتور مهندس سالم المري، ومنتسبي الفريق الفائز بالمرحلة النهائية الذي ضم إلى جانب بطل التحدي كلاً من: مدير الخدمات المساندة في هيئة الشارقة للإذاعة والتلفزيون، حضر التكريم سموّ الشيخ أحمد بن سعيد آل مكتوم، وركزت على نموذج متعدد الأبعاد، وشاركت في تقييم المنتسبين في كل مرحلة منها لجان تحكيم ضمّت وزراء وقيادات من الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية، ورواد القطاع الخاص الوطني، وتمثلت المرحلة الأولى بتحدي «المجتمع يجمعنا» الذي واكب توجهات قيادة دولة الإمارات في عام المجتمع، وشارك فيه 32 منتسباً موزعين على ستة فرق، واختتمت سلسلة «تحدي 71» بتحدي قوة الكلمة النهائي الذي تنافس فيه أربعة منتسبين.